Permis de travail des enseignants étrangers au Vietnam 2026

Les enseignants étrangers au Vietnam, y compris les professeurs d’anglais, doivent obtenir un permis de travail ou une confirmation d’exemption avant de commencer à enseigner, sauf dans quelques cas particuliers. En application du Décret 219/2025/ND-CP (en vigueur depuis le 7 août 2025), les enseignants déposent normalement leur demande en tant qu’« experts ». Cela suppose une licence ou un diplôme supérieur, au moins 2 ans d’expérience pertinente et la preuve qu’ils satisfont aux normes de qualification prévues par la législation vietnamienne sur l’éducation. Le Comité populaire provincial délivre le permis en 10 jours ouvrables, pour une durée maximale de 2 ans. Info Travel gère de bout en bout les permis de travail des enseignants étrangers. Écrivez-nous sur WhatsApp au +84327828822.

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Les enseignants étrangers ont-ils besoin d’un permis de travail ?

Oui. Il vous faut un permis de travail ou une confirmation d’exemption, que vous enseigniez dans une école internationale, une école bilingue, un centre de langues, une université ou une société de formation en entreprise. Un visa touristique ou un e-visa ne permet pas d’enseigner. Depuis le 10 septembre 2026, un travailleur étranger sans permis encourt une amende de 15 à 25 millions de VND et peut être expulsé. L’employeur peut également être sanctionné.

Le Décret 219/2025/ND-CP exempte certains enseignants, par exemple ceux envoyés par une autorité étrangère compétente pour enseigner dans certains établissements, ou les personnes dont la mission d’enseignement, de recherche ou de transfert de programmes internationaux est confirmée par le ministère de l’Éducation et de la Formation. La plupart des professeurs d’anglais recrutés directement par une école ou un centre ont toutefois besoin d’un permis complet. Consultez notre synthèse des règles 2026 du permis de travail.

Exigences de diplôme et d’expérience

L’article 3 du Décret 219 définit l’expert comme une personne titulaire d’une licence ou d’un diplôme supérieur (ou équivalent) et justifiant d’au moins 2 ans d’expérience en lien avec le poste. L’article 19 ajoute les exigences suivantes pour les enseignants :

Preuve des normes de qualification prévues par la Loi sur l’éducation, la Loi sur l’enseignement supérieur ou la Loi sur l’enseignement professionnel pour les experts exerçant dans l’éducation et la formation.
Les enseignants des centres de langues étrangères ou d’informatique doivent également respecter le règlement de fonctionnement du centre.
Attestation d’expérience : une lettre d’un ancien employeur à l’étranger confirmant vos années d’expérience. Si vous avez déjà détenu un permis de travail ou une confirmation d’exemption au Vietnam, ce document peut la remplacer.

Le TEFL, le CELTA ou le TESOL sont-ils obligatoires ?

Le Décret 219 ne mentionne pas nommément le TEFL ou le CELTA. Toutefois, le service compétent vérifie les « normes de qualification » d’enseignement au regard de la législation sur l’éducation et du règlement de l’école ou du centre. En pratique, les centres de langues exigent généralement des enseignants natifs un diplôme universitaire et un certificat reconnu d’enseignement de l’anglais (TEFL, TESOL, CELTA ou équivalent). Les exigences varient selon le type d’établissement et la province : renseignez-vous d’abord auprès de votre employeur et du bureau de réception. Info Travel examine vos qualifications avant le dépôt afin d’éviter le renvoi du dossier.

Les certificats courts en ligne qui n’indiquent pas le volume horaire de la formation, ou qui émanent d’un organisme invérifiable, sont souvent difficiles à légaliser et peuvent être refusés.

Documents pour le permis de travail d’un enseignant

Document	Remarques
Formulaire de demande (Formulaire 03) avec la justification du besoin par l’employeur	Préparé par l’école ou le centre. L’étape distincte d’approbation des besoins n’existe plus
Certificat médical	Doit provenir d’une clinique agréée. Un certificat étranger n’est accepté qu’en vertu d’un accord de reconnaissance et doit dater de moins de 12 mois. Voir le bilan de santé pour le permis de travail
Extrait de casier judiciaire	Délivré au plus 6 mois avant le dépôt. Voir extraits de casier judiciaire
Diplôme et certificat d’enseignement	Légalisés (ou apostillés lorsque c’est accepté) et traduits avec certification
Attestation d’expérience d’enseignement	Doit indiquer votre poste et vos dates d’emploi. Légalisée et traduite
Passeport et deux photos 4×6	Passeport en cours de validité. Photos sur fond blanc

L’article 5 du Décret 219 impose la légalisation consulaire des documents étrangers, sauf exemption. Ils doivent ensuite être traduits en vietnamien et certifiés. Consultez notre guide pour légaliser votre diplôme pour un permis de travail au Vietnam, ou faites appel à nos services de légalisation consulaire et de traduction certifiée.

Types d’employeurs

Écoles internationales, bilingues et publiques : les enseignants doivent satisfaire aux normes de la Loi sur l’éducation. Une qualification pédagogique correspondant à la matière est généralement attendue.
Universités et établissements d’enseignement supérieur : l’évaluation se fait au regard des lois sur l’enseignement supérieur ou professionnel. Les enseignants-chercheurs doivent souvent être titulaires d’un master ou plus, selon le poste.
Centres de langues et d’informatique : les enseignants doivent respecter le règlement du centre, et le centre lui-même doit disposer d’une licence d’exploitation valide.
Prestataires d’anglais en entreprise et agences de placement d’enseignants : identifiez clairement l’entité qui est votre employeur légal et votre parrain. Un permis de travail n’est valable que pour l’employeur et le poste qui y figurent.

Si vous enseignez pour plusieurs organisations, chacune doit disposer d’une base juridique appropriée. N’acceptez pas de cours supplémentaires auprès d’une autre organisation non couverte par votre permis.

Motifs fréquents de renvoi des dossiers

Le diplôme ou le certificat n’est pas légalisé, ou la traduction n’est pas certifiée.
L’attestation d’expérience est imprécise, sans dates ni poste, ou décrit un travail sans rapport avec l’enseignement.
L’extrait de casier judiciaire date de plus de 6 mois ou ne provient pas du bon pays.
La spécialité du diplôme ne correspond pas au poste d’enseignement, ou le certificat d’enseignement exigé par l’établissement est manquant.
L’employeur n’est pas agréé dans le domaine de l’éducation, ou les informations du Formulaire 03 sont incohérentes.
L’enseignant a commencé à travailler avant la délivrance du permis. Cela entraîne des amendes et complique la demande.

Après le permis : visa et carte de résident

Un permis de travail est valable jusqu’à 2 ans et peut être prolongé une fois, pour 2 ans supplémentaires au maximum. Une fois le permis délivré, passez à un visa de travail (LD2) et demandez une carte de résident temporaire pour ne plus avoir à prolonger votre visa. Découvrez notre service de carte de résident temporaire et n’oubliez pas d’effectuer votre déclaration de résidence temporaire. Les frais officiels d’une carte de résident valable jusqu’à 2 ans s’élèvent à 145 USD.

Le service de permis de travail d’Info Travel pour les enseignants

Vérification gratuite de votre diplôme, de votre certificat TEFL/CELTA et de votre expérience avant le dépôt.
Aide pour obtenir un extrait de casier judiciaire et une attestation d’expérience au contenu adéquat.
Légalisation consulaire ou apostille, et traduction certifiée de vos documents.
Nous préparons le Formulaire 03, déposons la demande et en assurons le suivi jusqu’à la délivrance du permis.
Services complémentaires : visa LD, carte de résident, prolongation et réémission du permis.

Nos honoraires dépendent de votre dossier. Écrivez-nous sur WhatsApp au +84327828822 pour obtenir un devis. Vous pouvez aussi découvrir notre service de permis de travail au Vietnam.

FAQ

Puis-je enseigner l’anglais au Vietnam sans diplôme universitaire ?

La catégorie d’expert exige une licence ou un diplôme supérieur, ou une qualification équivalente. Sans diplôme, il est très difficile d’obtenir un permis de travail en tant qu’enseignant : demandez conseil avant d’accepter un poste.

Combien de temps faut-il pour obtenir un permis de travail d’enseignant ?

Le permis est délivré dans les 10 jours ouvrables suivant le dépôt d’un dossier complet. L’obtention de l’extrait de casier judiciaire et la légalisation des documents prennent souvent plus de temps : commencez tôt.

Les locuteurs natifs sont-ils dispensés de l’exigence d’expérience ?

Non. Être locuteur natif ne dispense pas de l’exigence d’expérience. Si vous avez déjà détenu un permis de travail au Vietnam, il peut remplacer l’attestation d’expérience.