Vietnam Çalışma İzni Kuralları 2026 (219/2025 Sayılı Kararname)
Vietnam’daki güncel çalışma izni kuralları, 152/2020 ve 70/2023 sayılı Kararnamelerin yerini alan ve 7 Ağustos 2025’te yürürlüğe giren 219/2025/ND-CP sayılı Kararname ile belirlenir. Çalışma izinleri il Halk Komitesi tarafından (İçişleri Müdürlüğü aracılığıyla) verilir; ayrı işgücü ihtiyacı onayı aşaması kaldırılarak başvuruya dahil edilmiştir; yeni izinler 10 iş günü sürer; izinler en fazla 2 yıl geçerlidir ve bir kez uzatılabilir; finans, bilim, teknoloji, inovasyon ve dijital dönüşüm alanındaki uzmanlar için 1 yıllık deneyim yeterlidir; 15 grup ise muaftır.
Ekim 2026’da, 152/2020/ND-CP ve 70/2023/ND-CP sayılı Kararnamelerin yerini alan 219/2025/ND-CP sayılı Kararname (7 Ağustos 2025’te yürürlüğe girdi) uyarınca güncellenmiştir.
219/2025 sayılı Kararname ile gelen temel değişiklikler
- Yetkili makam: çalışanın çalışacağı ildeki il Halk Komitesi.
- Ayrı ihtiyaç onayı yok: gerekçe başvuruya eklenir (Form 03).
- Uzmanlar: diploma ve 2 yıl deneyim veya öncelikli alanlarda 1 yıl.
- İşlem süresi: yeni izin ve uzatmalar için 10, yeniden düzenleme için 3, muafiyetler için 5 iş günü.
- Geçerlilik: en fazla 2 yıl, bir kez en fazla 2 yıl uzatılabilir.
- Daha geniş muafiyetler; birçoğu yalnızca bildirimle.
- Çevrim içi, şahsen veya posta yoluyla başvuru.
Pozisyon şartları
| Pozisyon | Şart (219/2025 sayılı Kararname, md. 3) |
|---|---|
| Yönetici | İşletmeler Kanunu kapsamında şirket yöneticisi veya bir kurum ya da kuruluşun başkanı/başkan yardımcısı |
| İcra direktörü | Şube veya temsilcilik başkanı ya da bir alanı doğrudan yöneten sorumlu; en az 3 yıl deneyimli |
| Uzman | Üniversite diploması ve en az 2 yıl ilgili deneyim; finans, bilim, teknoloji, inovasyon, dijital dönüşüm veya öncelikli sektörlerde 1 yıl yeterlidir |
| Teknik çalışan | En az 1 yıllık eğitim ve 2 yıl deneyim veya 3 yıl ilgili deneyim |
Yeni çalışma izni için belgeler
- İşgücü ihtiyacı gerekçesini içeren başvuru (Form 03).
- 12 ay geçerli sağlık raporu.
- Son 6 ay içinde düzenlenmiş adli sicil kaydı (Vietnam’da veya yurt dışında).
- İki adet 4×6 cm renkli fotoğraf.
- Geçerli pasaport.
- Çalışma şeklinin kanıtı (sözleşme, görevlendirme yazısı).
- Pozisyonun kanıtı (diplomalar, deneyim belgeleri, atama yazısı).
Yabancı belgeler (muaf olmadıkça) tasdik ettirilmeli ve onaylı olarak Vietnamcaya çevrilmelidir.
İşlem süreleri ve başvuru zamanları
| İşlem | Süre | Ne zaman başvurulur |
|---|---|---|
| Yeni çalışma izni | 10 iş günü | Başlangıç tarihinden 60 ila en az 10 gün önce |
| Uzatma | 10 iş günü | Geçerliliğin bitmesine 10–45 gün kala |
| Yeniden düzenleme | 3 iş günü | Kayıp, hasar veya bilgi değişikliği |
| Muafiyet belgesi | 5 iş günü | Başlangıç tarihinden 60 ila en az 10 gün önce |
Harçlar her il tarafından belirlenir; muafiyet belgeleri ücretsizdir.
2026’daki değişiklik taslağı
İçişleri Bakanlığı 2026’da 219 sayılı Kararname’yi değiştiren bir taslağı görüşe açtı (yabancı sağlık raporlarının kabulü, icra direktörleri için 2 yıl deneyim, işyeri değişikliğinde yeniden düzenleme). Ekim 2026 itibarıyla bu hâlâ bir taslaktır.
İlgili: kimin çalışma iznine ihtiyacı var, muafiyet durumları, uzatma.
İşlemleri bize bırakmak ister misiniz?
Çalışma izinleri, muafiyetler, uzatmalar, adli sicil kayıtları, sağlık kontrolleri ve oturma kartları için başvuruları hazırlıyoruz. Çalışma izni hizmetimize göz atın veya arayın: Zalo/WhatsApp: +84327828822.
Yasal dayanak: 219/2025/ND-CP sayılı Kararname; 2019 İş Kanunu (md. 154); idari prosedürlere ilişkin 346/QD-BNV sayılı Karar (2026).
Dosyayı kendiniz hazırlayacak vaktiniz yoksa, Vietnam’daki yabancılara vize ve göçmenlik hizmetleri sunan bir şirket olan Info Travel belgelerinizi kontrol edip sizin adınıza başvurabilir. Ücretsiz danışmanlık: Zalo/WhatsApp: +84327828822 (telefon, Zalo, WhatsApp).
